VentureBeat 2024/1/15 23:34:04(JST)
デロイトは、ジェネレーティブAIの企業への影響を探る新しい四半期調査の第1版を公開しました。調査では、6つの業界と16の国で2,800人の回答者（役員からCスイートレベル）を対象にしました。調査結果の1つは、回答者の79％がジェネレーティブAIが3年以内に組織を変革すると期待している一方で、現在は実用的な利益を得ることに最も焦点を当てていることです。ビジネスリーダーやテックリーダーの半数以上が、ジェネレーティブAIの普及が世界的な経済力の集中と経済格差の拡大をもたらすことに特に懸念を抱いています。また、AIの採用において最も重要な障壁は技術的な人材であり、次に規制の遵守とガバナンスの問題が挙げられています。
”
デロイトAI研究所のグローバルヘッドであるビーナ・アマナス氏は、ビジネスリーダーがジェネレーティブAIの広範な社会的影響について考えていることに驚いたと述べています。彼女は「それはかなり高い数値で、規制と協力の必要性についての大多数の回答者の合意も驚きでした。ビジネス価値の創造に焦点を当てるだけでなく、スケールアウトするにつれてまだ多くの課題があることを考えると、非常に楽観的な気持ちになります」と述べています。また、調査からは、ジェネレーティブAIに非常に高い専門知識を持つ組織ほど、技術に対するポジティブな感情と同時にプレッシャーや脅威を感じていることも明らかになりました。
”
デロイトの調査は、四半期ごとのジェネレーティブAIのパルス調査の最初の一環であり、強力な基盤を築くための初期の取り組みです。アマナス氏は、今後の調査について「同じ指標を追跡します。まだ非常に初期段階なので、次のラウンドでも非常に似た質問が見られるでしょう」と述べています。
(※本記事はAIによって自動的に要約されています。正確な情報は引用元の記事をご覧ください。)
(※画像はAIによって自動で生成されており、引用元とは関係ありません。)
引用元の記事：New Deloitte gen AI report: Business leaders concerned about societal impact, tech talent.